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Sachbearbeiter*in (m/w/d) Denkmalschutz- und pflege

BEI DER STADTVERWALTUNG DÜREN

sorgen circa 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jeden Tag dafür, dass sich die etwa 95.000 Einwohnerinnen und Einwohner gut beraten, umfassend betreut und rund um sicher fühlen. Genau so vielfältig, wie diese Anliegen sein können, sind auch unsere Aufgabenbereiche. Diese gestalten einen Arbeitsalltag bei der Stadtverwaltung besonders abwechslungsreich und vielseitig.

Sie interessieren sich für (Stadt-)geschichte, Baukultur und Stadtentwicklung?

Sie möchten aktiv das Stadtbild Dürens mitgestalten?

Dann haben wir genau die richtige Aufgabe für Sie! Als Mitarbeiter*in der Unteren Denkmalpflege der Stadt Düren können Sie aktiv mitgestalten und gemeinsam mit den Kolleg*innen der Stadtverwaltung, mit Eigentümern, Bauherren, Architekten das Stadtbild Dürens prägen. Mit rd. 350 eingetragenen Denkmälern hat die Stadt Düren einen großen baukulturellen Schatz. Diesen gilt es zu pflegen und weiterzuentwickeln genauso wie neue Schätze zu entdecken und in die Denkmalliste aufzunehmen.

Die Denkmäler spiegeln Dürens die bewegte Stadtgeschichte wider: So gilt ein besonderes Augenmerk dem sensiblen Umgang mit der prägenden Nachkriegsarchitektur der 50er Jahre, dem industriekulturellen Erbe der Industriestadt Düren, den baulichen Beständen der Gründerzeit und den Gartendenkmälern. Herausragende Objekte sind dabei u.a. die Objekte Annakirche, Rathaus, Nachkriegskirchen, Stadtmauerreste, Bahnhof, Mühlenteiche sowie prägende Siedlungsstrukturen wie das gründerzeitliche Düren-Nord, die Grüngürtel Siedlung und die 1970 erbaute Siedlung „Im Eschfeld“.

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SICHERER
ARBEITSPLATZ
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FLEXIBLE
ARBEITSZEITEN
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FORT- & WEITER-    BILDUNGS-MÖGLICHKEITEN
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SONDERLEISTUNGEN
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URLAUBSANSPRUCH VON
30 TAGEN/JAHR
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JOB- BZW. DEUTSCHLAND-
TICKET & GUTE ÖPNV-ANBINDUNG
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GESUNDHEITS-FÖRDERUNG
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E-DIENSTFAHRZEUG-FLOTTE

AUFGABENINHALTE

  • Schutz, Entwicklung und Pflege der Denkmäler und ihrer Umgebung
  • Durchführung der praktischen Denkmalpflege vor Ort
  • denkmalpflegerische Lösungsentwicklung im Spannungsfeld zwischen Bewahrung und Erneuerung
  • Vorbereitung und Durchführung von Unterschutzstellungsverfahren
  • Beratung und Betreuung von Denkmaleigentümer*innen, Architekt*innen und Handwerker*innen bei denkmalpflegerischen und stadtgestalterischen Baumaßnahmen
  • Wahrnehmung der Aufgaben der Unteren Denkmalbehörde (z.B. Erlaubnisse nach § 9 DSchG NRW; Stellungnahmen im Baugenehmigungsverfahren, Begleitung und Abnahme der Maßnahmen, Bearbeitung von Steuerbescheinigungen nach § 36 DSchG NRW, Beratung zu Zuschüssen und Förderungen)
  • Zusammenarbeit mit anderen Ämtern und Abstimmungen mit den Denkmalfachbehörden
  • Kommunikation der Belange der Denkmalpflege in der Öffentlichkeitsarbeit
  • Vorbereitung und Durchführung Tag des offenen Denkmals



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Amt für Stadtentwicklung

Abteilung Planung

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Teilzeit

19,5 Wochenstunden im Tarifbereich

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unbefristet

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EG 12TVöD

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nächstmöglicher Zeitpunkt

BEWERBUNGSFRIST:

25.01.2026 [Eingang beim Personalamt]

IHR PROFIL FÜR DIE STELLE

    • Qualifikation und/oder Erfahrung im Bereich der praktischen Denkmalpflege oder Altbausanierung
    • sichere Kenntnisse im Bau-, Planungs- und Denkmalrecht
    • bauhistorische Kenntnisse bzw. bauhistorisches Interesse und gestalterische Fähigkeiten
    • ein gutes Gespür im Umgang mit historischer Bausubstanz
    • Treffen praxisnaher und lösungsorientierter Entscheidungen
    • die Fähigkeit zur selbstständigen Problemlösung
    • Verhandlungsgeschick und bürger*innenorientiertes Handeln
    • kooperativer und serviceorientierter Arbeitsstil und die Fähigkeit zu Teamarbeit
    • Führerschein Klasse B

VORAUSSETZUNG

    • ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Stadtplanung, Raumplanung, Kunstgeschichte (Bachelor/Master/Dip.-Ing). oder ein vergleichbares abgeschlossenes fachbezogenes Studium mit anschließender denkmalrechtlicher/denkmalpflegerischer beruflicher Ausrichtung.

    INTERESSANT?

    Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs-, Prüfungs- und Beschäftigungsnachweise)
    bis zum 25.01.2026 [Eingang beim Personalamt] über unser Bewerbungsportal www.dueren.de/stellenportal einreichen.

    ANSPRECH-
    PARTNER*IN

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    Herr Wessels Tel. 02421 25-2435

    Stellvertretender Amtsleiter des Amtes für Stadtentwicklung und Leiter der Abteilung Planung

    Die Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden ebenfalls begrüßt.